為進一步提升公司品牌視覺管理規范，結合公司《品牌視覺管理規范升級手冊》和VI標識應用規范的要求，積極推動做好品牌建設工作，提高公司的市場知名度和影響力、增強凝聚力和吸引力、增強員工的認同感和歸屬感，1月27日，公司董事會辦公室于總部召開強化公司品牌視覺管理規范應用動員會議。
會上，公司總裁助理、董事會辦公室負責人劉燕婷傳達《關于進一步加強公司品牌視覺管理規范應用的工作方案》精神。各經營責任體參會人員就公司品牌視覺管理規范應用等問題展開討論。
劉燕婷指出，品牌建設工作是公司“十四五”規劃及2022年的重點工作，各經營責任體應結合自身實際，嚴格按照上級部署要求，做好品牌視覺管理規范升級工作，以最優的姿態展現公司形象。同時，她對2022年各經營責任體新聞宣傳工作提出以下要求：一是加強宣傳工作與企業文化建設、經營管理的深度融合，為企業高質量發展服務，為公司“十四五”規劃落實落地服務；二是要充分發揮各級員工的積極性和創造性，充分調動各方力量和資源，創新新聞宣傳方式，更好展示公司發展成果、愿景和員工精神風貌；三是要圍繞公司“創先爭優”勞動競賽等延伸開展多樣的活動，提振員工的“精”“氣”“神”，培養良好的企業氛圍；四是要提前謀劃全年的新聞宣傳方案，增強新聞宣傳的吸引力及傳播力度。
會議在總部設置主會場，華工佛塑公司、成都東盛公司、合捷公司設置視頻分會場。
通訊員 董事會辦公室 黃家泳
